...nur etwas andersdieses Jahr. In Gesprächen mit unserem Träger haben wir festgestgestellt, dass es allen wichtig ist, dass die Mitarbeitenden einen Tag haben, an dem sie sich mit Kolleginnen und Kollegen informell austauschen und gute Erinnerungen schaffen können. Aus diesem Grund wird es dieses Jahr trotz der Einschränkungen, die wir alle gerade erleben, einen Tag für gemeinsame Unternehmungen geben. Jetzt ist Kreativität gefragt: was gemacht wird, können/dürfen die Teams selbst planen, ein Budget für Verpflegung oder eine Aktion kommt vom Arbeitgeber. Dieser Tag wird wie ein Fortbildungstag behandelt, ist also Arbeitszeit! :-)